全球电线电缆年会近日在我国电线电缆之都——江苏省宜兴市举行。来自全球这个领域的500多位专家、企业家代表，围绕“电线电缆职业的机遇与挑战、转型与升级、创新与共赢”主题深入研讨，并展示了一批很新的生产技术与科研成果。
我国电线电缆产业正在从低端走向中高端。随着智能电网工程已开始脱离“试验”和“示范”阶段，为高端线缆提供了广泛应用与开展的新机遇。
专家以为，面对我国仍然还是全球“线缆生产大国”，而不是“线缆生产强国”的现实，企业需要清醒地认识面临的风险和挑战，尽力从“我国制作”向“我国智造”“我国创造”转型，加强优势互补，实现合作共赢。
有专家指出，我国线缆制作商已近万家，而其配套职业如设备、原材料、半成品等也有数千家。但整个线缆企业集中度偏低，这与我国世界 线缆制作大国的地位不符，同时也增加了我国线缆职业的不稳定性，即大部分中小企业竞争力差并易倒闭。怎么整合职业资源，扩大大企业的市场占有率，增加线缆职业的稳定性，是业界及相关部门需要思考的首要问题。
在谈到企业怎么加快自主技术创新时，远东控股集团董事局主席蒋锡培呼吁，企业创新能力不足，已严重制约着整个线缆职业的转型，致使业界产品同质化、恶性竞争仍然很严重。目前市场上，很多产品不合格，或许属伪劣产品。要破解如此“畸形”开展的困局，一方面，政府既要采取有力有效严控措施，更要大力为民企创新开展营造公平的环境；另一方面，在实施转型开展中，企业决不能仅仅依靠政府政策支持，来实施自主技术创新，要担起企业责任、职业责任和社会责任，破除开展上的老观念，对企业管理制度、人事制度、考评制度、薪酬制度等不断进行改革与优化，以及注重创新文化、诚信文化、制度文化、教育文化的建设等，吸引各类人才到企业共同创新开展。
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